人力行政副总监
更新时间:2018-07-05 浏览123次
房地产开发有限公司
行业: 房产/建筑/家居/装潢/物业 成立时间: 2005年
  • 薪资范围:年薪:40-70万
  • 招聘人数:1人
  • 年龄要求:30—45 岁
  • 工作类型:全职
  • 专业要求:不限
  • 工作地点:北京市朝阳区亮马桥路39号1号楼A座501
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  • 职位描述
  • 公司简介

1、组织搭建公司的人力资源管理体系并实施(包含组织架构、部门及人员岗位职责、人员编制、晋升发展通道、人才盘点、绩效与薪酬、人才培养等体系的全面建设与实施);2、负责组织开展内外部人力资源情况调研,结合公司经营发展战略,提出中长期人力资源开发规划,为公司合理配置人力资源提供方案与建议;3、组织研究、制定、完善公司的人力资源管理制度并落实;4、指导下属有效开展招聘、培训、绩效、薪酬、员工关系、企业文化等各项人力资源工作;5、协助主管领导开展集团组织机构的搭建与设置工作,并根据公司发展需要,进行动态管理;6、牵头组织开展人力资源团队专业能力建设,推动公司整体人力资源管理水平的提升。

公司简介

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